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Español para expatriados y nuevas incorporaciones

Español para quien llega trasladado a la sede de España: lo urgente de los primeros meses, dentro y fuera de la oficina.

A quién va dirigido: personal expatriado y nuevas incorporaciones internacionales, en sus primeros meses en España.

  • Desde 1986
  • Grupos solo con su plantilla
  • En su sede o por videoconferencia
  • Tramitación de FUNDAE incluida

Cuéntenos cuántas personas necesitan formación y le enviaremos una propuesta inicial.

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Qué se trabaja en los primeros meses

El día a día de la oficina

Pedir, avisar, quedar y resolver un trámite interno sin que tenga que hacerlo otra persona por él.

Reuniones en castellano

Seguir una reunión que ya no se traduce, intervenir y pedir que le repitan algo sin frenar al grupo.

El vocabulario de su puesto

El de su departamento y su sector: los documentos que maneja y los interlocutores que tiene de verdad.

La vida fuera de la oficina

Banco, médico, vivienda y colegio: lo que una persona trasladada tiene que resolver en las primeras semanas y que condiciona cómo rinde en el trabajo.

Ejemplo de programa para una incorporación

Ejemplo orientativo para una o dos personas recién trasladadas. El ritmo se ajusta a la fecha de incorporación.

Módulo Qué se trabaja Horas
Primeras semanas Presentarse, entender instrucciones y moverse por la oficina 10
Reuniones Seguir y participar en las reuniones de su equipo 8
Su puesto Vocabulario, documentos e interlocutores de su función 10
Escritura Correos y mensajes internos con el registro adecuado 6
Vida práctica Trámites, salud, vivienda y relación con el entorno 6

Formación bonificable desde el alta

El curso se puede bonificar por FUNDAE en cuanto la persona está dada de alta en la Seguridad Social española como trabajadora de la empresa. Dos personas con 40 horas generan 720 € de bonificación, total o parcialmente según el crédito disponible.

Para la formación continuada de equipos internacionales que ya están asentados, tenemos los cursos de español para empresas por niveles.

Cómo funciona FUNDAE

Preguntas sobre el español para expatriados

¿Se puede empezar antes del traslado?

Sí. Con la modalidad telepresencial la persona empieza desde su país, con el mismo profesor que tendrá después en España. Esa parte previa al alta en España no se puede bonificar.

¿Es formación individual?

Puede serlo. Cuando se trata de una incorporación suelta, las clases son individuales; si llegan varias personas a la vez, se forma un grupo por nivel.

¿Qué diferencia hay con los cursos de español para empresas?

El momento. Este programa cubre los primeros meses de una incorporación, con lo urgente dentro y fuera de la oficina. Los cursos de español para empresas son la formación continuada por niveles de equipos internacionales ya asentados.

¿Sirve también para la familia de la persona trasladada?

No. La formación bonificable es para trabajadores de la empresa, y nuestros grupos se forman solo con su plantilla.

¿Hablamos de lo que necesita su equipo?

Cuéntenos cuántas personas necesitan formación y le preparamos una propuesta.

O, si lo prefiere, llámenos al 93 458 71 07 .

  • Le respondemos en menos de 24 horas, en horario laboral.
  • La propuesta llega con el cálculo de la bonificación ya hecho.
  • Antes de contratar nada, su equipo prueba una clase con el profesor propuesto.

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