Qué es FUNDAE y cómo puede aprovecharla su empresa
Una explicación en castellano llano del sistema que permite formar a su plantilla con dinero que su empresa ya ha cotizado.
Qué es FUNDAE
FUNDAE es la Fundación Estatal para la Formación en el Empleo. Es el organismo que gestiona el sistema por el que las empresas españolas forman a sus trabajadores usando un crédito del que ya disponen.
La confusión más habitual es pensar que FUNDAE da cursos. No los da. FUNDAE gestiona y controla el sistema; la formación la imparte un proveedor como nosotros, y la empresa la bonifica.
La segunda confusión es creer que es una subvención que hay que pedir y esperar. Tampoco. Es dinero que su empresa ya ha cotizado por formación profesional y que puede recuperar mientras forma a su gente.
Quién hace qué
| Quién | De qué se encarga |
|---|---|
| Su empresa | Decide a quién formar y en qué. Firma y aplica la bonificación en sus seguros sociales. |
| Institut Europeu | Imparte la formación y actúa como entidad organizadora: comunica, documenta y justifica ante FUNDAE. |
| FUNDAE | Gestiona el sistema, recibe las comunicaciones y controla que la formación cumple los requisitos. |
| Seguridad Social | Es donde se materializa el descuento, en el boletín de cotización. |
De dónde sale el crédito
Cada empresa que cotiza por formación profesional genera un crédito anual. Su importe depende de lo cotizado por ese concepto el año anterior y del tamaño de la plantilla: las empresas pequeñas tienen un tratamiento más favorable, con un crédito mínimo garantizado aunque hayan cotizado poco.
Ese crédito caduca el 31 de diciembre. No se acumula ni se traslada al año siguiente. Lo que no se usa se pierde.
Como el cálculo exacto depende de los datos de cotización de cada empresa y de la normativa vigente, preferimos hacerlo caso por caso antes de que contrate nada. Es el primer número que le damos.
Preguntas básicas
¿Es lo mismo FUNDAE que la antigua Fundación Tripartita?
Sí. FUNDAE es el nombre actual de lo que durante años se conoció como Fundación Tripartita para la Formación en el Empleo. Mucha gente sigue usándolo indistintamente.
¿Puede acceder cualquier empresa?
Cualquier empresa que cotice por formación profesional y tenga al menos un trabajador por cuenta ajena dispone de crédito. El tamaño influye en el importe y en la cofinanciación exigida, no en el derecho a usarlo.
¿Los autónomos sin empleados pueden bonificarse?
No a través de este sistema, porque se financia con las cotizaciones por formación profesional de los trabajadores por cuenta ajena. Un autónomo con personal contratado sí dispone de crédito por esos trabajadores.
¿Sirve para cursos de idiomas?
Sí. La formación en idiomas es bonificable siempre que cumpla los requisitos de la acción formativa: profesor en directo, control de asistencia y la documentación correspondiente. Es lo que llevamos haciendo desde 1986.
De cuánto dinero estamos hablando
La cifra sale de una cuenta sencilla. Cada mes su empresa cotiza a la Seguridad Social por formación profesional el 0,7 % de la base de otras cotizaciones. La suma de todo el año anterior es la base del crédito, y sobre ella se aplica un porcentaje según el tamaño de la plantilla.
Un ejemplo con números redondos: una empresa de 20 personas cuya base anual de otras cotizaciones sean 600.000 € habrá cotizado 4.200 € por formación. Con esa plantilla le corresponde el 75 %, así que dispone de unos 3.150 € de crédito para formar a su equipo ese año. Si no lo usa, no se devuelve ni se convierte en otra cosa.
Por eso la conversación que solemos tener en septiembre no empieza por el precio de la hora, sino por cuánto crédito le queda a la empresa y cuántas horas caben antes de que acabe el ejercicio.
Lo que FUNDAE no es
No es una subvención que se solicite
No hay convocatoria, ni plazo de solicitud, ni concurrencia con otras empresas. El crédito ya está ahí; lo que hay que hacer es gastarlo bien y justificarlo.
No da cursos
FUNDAE gestiona y controla el sistema. La formación la imparte un proveedor —nosotros, en este caso— y la empresa se la bonifica.
No es dinero nuevo
Es dinero que su empresa ya ha pagado en cuotas. Cuando no se usa, no vuelve: se queda en el sistema.
No sirve para cualquier formación
La acción formativa tiene que guardar relación con la actividad de la empresa, tener participantes identificados y dejar rastro documental. Un idioma para el equipo que trata con clientes extranjeros lo cumple sin discusión.
¿Le resolvemos las dudas en una llamada?
Sin compromiso. Le decimos qué crédito tiene y qué puede hacer con él.
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- Le respondemos en menos de 24 horas, en horario laboral.
- La propuesta llega con el cálculo de la bonificación ya hecho.
- Antes de contratar nada, su equipo prueba una clase con el profesor propuesto.